笔记 | 清华大学原副校长胡东成《文化意识比文化知识更重要》

发布时间：2017年12月06日

2017年12月1日-3日，巴黎九大高级工商管理博士（Executive DBA）2017级在清华启迪俱乐部进行了第二模块的学习，清华大学原副校长、校友总会副会长胡东成教授继之前《我为什么对巴黎九大高级工商管理博士项目情有独钟?》、《成功企业家向成功企业思想家转型的标志》（后附）两次讲话后，用文化思想课为2017级博士班的同学们开启了第二课程模块。下附胡东成教授课程前言：

“负责EDBA课程的张英俊老师要我来讲讲文化的问题，我一直犹豫不决。我担心大家的兴奋点和注意力在工商管理，对文化没有太大兴趣。如果大家没兴趣，我也就动力不足。最后说服我自己来讲课的是下面三个理由：”

一、大家的培养目标是复合型人才，需要多方面获取知识，不能过于单一和狭窄。

尤其是对于未来的企业思想家，在文化已被赋予重要时代使命的当前，研修文化成了每个人的必修课。

二、大家目前的课程学习，刚处在起始阶段，主要任务是打好基础。

我想起苏轼的至理名言，读书作文应“博观而约取，厚积而薄发”，博观和厚积是起始阶段的重点，此时积累文化知识是十分有益的。荀子说“不积跬步无以至千里，不积小流无以成江河”，庄子说“丘山积卑以不高，江河合水而为大”（《庄子•则阳》），都告诫人们不要轻视小的、卑微的、看似无关紧要的知识，量变最终会引起质变。特别是庄子说“且夫水之积也不厚，则其负大舟也无力”，更是提醒我们，如果大家方方面面知识积累得不够，那么细流必定支撑不了宏伟事业的大船，将来是无法扬帆远航的。博士之博，主要不是体现在论文上，博士论文题目常常是很窄的；博士之博，要在学习过程中形成。

三、一个人成才的途径与秘诀，常在专业之外。

我想起清华人才辈出的奥秘，除了专业教育严格和高质量，更在于清华的文化、传统和精神。清华是个出人才的地方，学术大师、治国栋梁、兴业英才不断涌现，其重要原因是它的历史积淀和文化氛围是造就人的染缸和熔炉。所以当大家开始深造之时，我们总是希望大家不仅学好专业知识，还要注意感悟清华的文化和传统，领略清华的精神，提升自我境界，以便加快成长、成熟和成功。

因此，我还是来了，我的题目是“中华文化、清华文化与跨文化”。这里会有具体的文化知识，但是我想请未来的企业思想家记住，你们的文化意识将比文化知识更重要。