喜讯|2012级Jack Woo 通过(PSL)巴黎文理研究大学PhD哲学博士论文答辩

发布时间 :2021年02月05日

2021年2月3日,PSL·巴黎九大高级工商管理博士(Executive DBA)中国项目2012级Jack Woo(胡国联)博士在论文答辩委员会的严格评定下,不负众望地顺利通过PhD哲学博士论文答辩,正式从巴黎文理研究大学(PSL)博士生院毕业,成为中国项目中第一位既是PSL·Dauphine Executive DBA(高级工商管理博士),又是PSL·Dauphine PhD(哲学博士)的双料博士。

 

 

本次PSL·博士生院PhD答辩委员会由以下教授组成:

 

评审官:Antoine, RENUCCI,波城大学教授

评审官:Veronique BESSIERE,蒙彼利埃大学教授

导师:Pierre, ROMELAER,PSL·巴黎第九大学荣誉退休教授

主席:Christine MARSAL,蒙彼利埃大学教授

导师:Herve ALEXANDRE,PSL·巴黎第九大学教授

 

Jack Woo(胡国联)博士就Innovation in Financial Services Industry: Comparative Case-studies of Large Commercial Banks and Giant FinTech Firms in China(《金融服务业创新:中国大型商业银行与金融科技巨头公司的比较案例研究》)做了基于过程模型的定性研究,并运用了解释主义的认识论观点,选择了六个银行进行扩展和多案例研究,使用“最大差异缩放”方法来识别关键主题和模式,该研究中应用的主要理论是创新和制度变迁理论。胡博士参加了2016年的国际入世式管理学术年会(International Engaged Management Scholarship Conference),其研究How Chinese commercial banks innovate: process and practice以会议论文的形式,发表在Journal of Innovation Management上。

 

Jack Woo(胡国联)博士的研究结果表明,每个案例银行都采用了不同的金融创新方法和流程。创新模式的选择受案例银行的机构结构、所有权、发展轨迹、业务模式、监管方法和创新目标的影响。每家公司都采取了不同的制度变迁路径,他们的选择共同影响了整个制度安排。研究发现了由大型传统商业银行和金融科技公司推动的BankTech和FinTech创新模型的证据,前者旨在保留其传统的市场影响力和垄断地位,而后者旨在重新定义制度安排以建立新的银行服务模式。研究结果还揭示了中国银行系统的制度变迁,包括制度设计和P2P贷款的传播,中国金融产品的移动支付和在线分销,以用户为中心的适应式制度以及针对开放银行的制度集体行动模型。

 

 

过去20年中国银行业改革的经验证明,制度演进模型可以用来解释制度安排如何演变并朝着均衡发展。机构同构将保持稳定,直到受到机构压力的干扰为止。制度演进模型有助于回答以下问题:什么会引发制度变革,为什么制度采用不同的变革路径以及制度安排如何从一个国家转移到另一个国家。

 

 

Jack Woo(胡国联)博士于2012年11月份加入PSL·巴黎九大Executive DBA中国项目,2016年以“18/20”的高分取得Executive DBA博士学位之后,他在研究之路上矢志不渝地前行,师从PSL·巴黎九大Pierre ROMELAER教授和Herve Alexandre教授,继续从事PhD博士研究。

 

·关于哲学博士(PhD)与工商管理博士(DBA)区别

 

他认为“与DBA研究者相比,PhD研究者是在学术界专职从事研究,致力于为学界理论发展做出贡献,并在科学期刊上发表的研究人员。我的PhD研究的初衷是批判性地找出现有理论或现象中目前我们尚无法解释的知识差距,即学术界视为空白的领域。我用了我工作之外的所有时间来阅读期刊文章,制定研究框架,收集和分析数据,最终提出一种新的方式来使用过程方法来解释中国银行业的制度变迁和监管辩证法,以达到PhD博士学位对研究领域的详细程度和对现有理论的掌握程度的高要求。”

 

·研究之旅并非一蹴而就

 

Jack Woo(胡国联)博士表示:“在2016年取得Executive DBA学位之后,我曾对人生发展方向感到迷茫,是PSL·巴黎九大和中国的学术团队让自己坚定了继续做研究的决心,并为自己的PhD之路扫平了诸多障碍。”

 

·关于PhD论文的写作过程

 

他表示“这是一个痛苦的写作、作废与重写的过程,但同时也充满了‘放开误解’和‘吸收新思想’的快乐,还是一个不断自我发现、学会谦虚和富有同情心的过程。”

 

在取得PhD哲学博士之后,他相信“这是真正踏上的科学研究者和知识贡献者旅程的起点,而不是终点,博士研究员的角色和责任要求自己要传播自己的研究成果,继续与学者社区互动,并为管理实践贡献理论知识。”

 

Jack Woo(胡国联)简介

Jack Woo(胡国联)博士是一位哲学博士、高级工商管理博士、信息科技硕士、财务和会计学士。ACCA, HKICPA 和 MIA 等国际会计协会会员,他拥有20年以上行业工作经验。胡博士致力于金融和地产科技创新、数字化转型和科技平台搭建工作。他曾任职于四大会计事务所、信息科技和咨询公司,专注区块链、人工智能、物联网和机器人流程自动化在金融和房地产行业的应用实施。作为CBRE 世邦魏理仕北亚区数字和技术部负责人,董事,胡博士带领CBRE数字和技术部专家团队为全球知名客户提供定制化的数字转型化和科技创新解决方案,所服务的企业包括大型国企、民企和跨国企业,并在银行金融业、TMT(电信、媒体和科技)和房地产开发等领域具有深入的行业实践经验。与此同时,胡博士也在ESSCA 和 Skema商学院教授MBA学员,将自己商业咨询、科技创新和系统实施经验以及管理学研究经验传递给更多的商界人士。

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